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      企業績效考核體系搭建的三個考慮

      2021-10-21 09:28

      很多企業在進行考核體系搭建時,都希望能夠將考核與企業的具體發展需求有機結合起來,為了實現以上目標,企業可以從三個方面考慮。

      155 1060 績效考核體系 績效管理

      績效管理之行業探索-餐飲

      2021-10-18 09:39

      餐飲行業的組織分化和精細化分工等方面,都已經悄無聲息的發生變革。

      155 1060 績效管理 餐飲業

      KPI考核有3大問題,你知道嗎?

      2021-08-26 09:15

      KPI已經不能夠適應我們中國的中小企業發展的現狀和當前我們經濟發展的規律,也不符合人性的需求。

      155 1060 KPI考核 中小企業 績效管理

      績效管理中如何做到個人、團隊雙指標體系共存

      2021-07-26 09:23

      對于不便于把指標細化到每一個人身上的部門來講,聯想集團認為這部分業務剛好也是異常強調團隊協作的業務,團隊業績的好壞直接影響著個人績效。

      155 1060 績效管理 指標體系

      HRBP應該歸屬于績效管理范疇

      2021-07-23 09:19

      用常規思維邏輯來考慮,專業領域的管理者,比執行HR職能的從業者更具招募本專業人才的能力。

      155 1060 HRBP 績效管理

      績效管理局中局

      2021-06-21 09:29

      目前企業績效考核中存在大量人為操控和串通舞弊問題。

      155 1060 績效考核 責任制 績效管理

      做好績效管理的幾個關鍵點

      2021-06-02 09:18

      做好績效管理的幾個關鍵點:建立激勵機制、重視輔導溝通、保證考核有效、狠抓績效改進。激勵手段、獎勵效應在績效管理中發揮著重要作用。

      155 1060 績效管理 激勵機制 績效改進

      績效評價容易出現的16個問題

      2021-05-26 09:13

      績效管理無疑是每個企業的痛點,企業老板想要推行,卻苦于沒有專業的人士去執行。

      155 1060 績效管理 績效評價

      為什么員工對績效考核的不滿如此之多?

      2021-04-14 09:26

      不論國營企業還是私營企業,不論大企業還是小企業,不論老企業還是新企業,搞過績效考核的,沒有不牢騷滿腹的。

      155 1060 績效考核 績效管理體系

      如何“變”出高績效

      2021-03-24 09:36

      我們需要抓住高績效管理實踐的關鍵要素,順應績效管理體系變革的需求。

      155 1060 績效管理 高績效

      績效管理過程中容易忽略的事項

      2021-03-19 09:10

      績效管理過程中不可忽視的還有一個問題,就是每個指標的最終輸出結果由哪個部門來提供。

      155 1060 績效管理 績效方案

      以巿場競爭思維推進全面績效管理

      2021-03-05 09:15

      極大地激勵每一名組織成員的工作積極性,使得每名組織成員都圍繞著組織的目標共同努力。

      155 1060 全面績效管理 巿場競爭思維

      動態績效管理:實時價值優化的力量

      2021-03-03 09:35

      企業管理人員更加看重和需要關鍵績效指標(KPI)的實時信息。

      155 1060 關鍵績效指標 動態績效管理 價值優化

      如何才能保證績效考核的有效性呢?

      2021-02-07 09:23

      績效管理時現代人力資源管理的核心,做好績效考核是做好績效管理的重要手段。

      155 1060 績效考核 績效管理 有效性

      績效考核與管理八大誤區及解決方案

      2021-01-25 09:21

      績效考核與管理看似簡單,稍不注意,就可能會踏進雷區,出現誤傷甚至自殘,“出師未捷身先死,長使英雄淚滿襟”。

      155 1060 績效考核 績效管理

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      因为会长大人是未婚夫

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